Over de job

Als strategisch aankoper beheer je het volledige aankoopproces van het definiëren van noden tot implementatie. Rekening houdend met de wetgeving overheidsopdrachten, kies je de te volgen procedures. In samenspraak met de betrokken dienst stel je nodige documenten op en doorloop je de procedures die leiden tot de aankoop. Dit alles met oog voor onze kwalitatief hoogstaande zorgverlening, strategische langetermijnbeslissingen, duurzaamheid en kostenefficiëntie.

Je hebt een centrale rol in ons ziekenhuis en hebt intense contacten met de vele en diverse afdelingen (medisch en niet-medisch) van topmanagement tot eindgebruiker. Je maakt deel uit van een team van ervaren aankopers en beheert het volledige aankoopproces binnen jouw portfolio.  

Jouw opdrachten:

• Je neemt een actieve en sturende rol op in de totale strategische aankoopcyclus.
• Je wordt als single point of contact (SPOC) verantwoordelijk voor de aankoopcyclus van ICT en een aantal facilitaire afdelingen binnen Jessa.
• Je identificeert opportuniteiten en ontwikkelt aankoopstrategieën die leiden tot betere prijs- en servicevoorwaarden voor jouw productgroepen.
• Je organiseert en begeleidt werkgroepen rond specifieke aankoopdossiers.
• Je bouwt aankoopdossiers op door middel van interne en externe informatiebronnen op basis van een optimale procedurele keuze binnen de wet overheidsopdrachten.
• Je onderhandelt om een zo optimaal mogelijke mix te verkrijgen tussen kwaliteit enerzijds en prijs anderzijds.
• Je draagt actief bij aan het onderhoud en optimaliseren van ons contractmanagementsysteem.
• Je volgt de correcte uitvoering van contracten op en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening. Je werkt mee aan het ontwikkelen van meetinstrumenten om prestaties te monitoren.
• Je zet samenwerkingsverbanden op met andere zorginstellingen (o.a. Shield, Hospilim,…) om hefboomeffecten te creëren die resulteren in verdere strategische optimalisaties.
• Kortom: je beheert het volledige source-to-contract-proces voor jouw toegewezen goederen- en/of dienstenportfolio.

Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een toepasselijk masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring; 
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in aankoop; 
• Ervaring met IT-processen en structuren binnen een operationele of aankooprol vormt een meerwaarde;
• Je bent nauwkeurig, probleemoplossend en organisatorisch sterk;
• Je hebt sterke onderhandelingsvaardigheden en uitstekende communicatieve capaciteiten.
• Je bent een teamplayer die zorgt voor een positief werkklimaat.

Wat bieden wij aan?

Wij bieden je een boeiende, gevarieerde functie binnen een enthousiast team met ruimte voor creativiteit, opleiding en vorming. Door je centrale rol ga je je al snel verbonden voelen met ons warme huis. Je kan gratis aansluiten bij onze collectieve hospitalisatieverzekering en hebt recht op maaltijdcheques.
Bijkomende voordelen: groepsverzekering, vlotte bereikbaarheid, terugbetaling woon-werkverkeer, bij gebruik openbaar vervoer 100% terugbetaling. Omdat we de gezondheid van onze medewerkers belangrijk vinden, bieden we een waaier van programma’s aan die je gezondheid bevorderen. Je relevante ervaring kan een rol spelen in het bepalen van je salaris. Je kunt rekenen op een uitgebreide begeleiding zodat je goed ingewerkt geraakt.

Interesse?

Bezorg ons je kandidatuur door online (cv en motivatiebrief) te solliciteren via onze website www.werkenbijjessa.be

Voor meer informatie i.v.m. de functie kun je terecht bij Vital Moonen, Supply Chain Manager via vital.moonen@jessazh.be

Voor bijkomende algemene informatie kan je contact opnemen met Karen Luyckx, HR Business Partner op het nummer 011 33 52 51 of mail karen.luyckx@jessazh.be.